专职人员工资管理办法

时间：2025-07-07  作者：  浏览量：9

厦门市海沧区教育基金会专职人员工资管理办法

（2022年12月1日第二届理事会第一次会议通过）

第一条  为规范本会专职人员管理，保障专职人员合法权益，调动专职人员工作积极性，更好地促进本会发展，特制定本办法。

第二条  本办法适用于我会专职工作人员薪酬标准的确定。副秘书长及以上职务专职人员工资参照事业单位工资标准执行，其他专职人员工资参照机关事业单位非在编人员工资标准执行。

第三条  工资结构

本会专职人员工资主要由以下四个部分构成：基本工资、基础绩效工资、年终考核奖和津贴补贴。

第四条  基本工资

基本工资包含职务（岗位）工资和级别（薪级）工资，参照事业单位有关工资标准执行。社会保险费用、住房公积金费用每年按有关规定执行。

第五条  基础绩效工资

专职人员的基础绩效工资按月发放，参照事业单位基础绩效奖金有关标准。

第六条  年终考核奖

专职人员的年终考核奖次年1月一次性发放，参照事业单位年终考核奖有关标准。

第七条  津贴补贴

津贴补贴主要包括过节福利费、工龄工资、伙食补贴和体检费等，参照行政事业单位有关标准核发。

第八条  每月工资于次月10日发放，以银行转账形式发放到专职人员工资卡。

第九条  本制度自2023年1月1日起执行，若遇相关部门工资待遇有新规，将随之调整。

第十条   本制度由本单位负责解释。